На допомогу ніхто не прийде? Звичайно! Поки не попросите

На допомогу ніхто не прийде? Звичайно! Поки не попросите

"Просіть, і дано вам буде". Біблія, Коран, тора. Чи навпаки? "Хочеш зробити справу добре, роби його сам"! Кожен, напевно, чув цей вислів. Як воно вам? Я його вважаю найшкідливішим з усіх тих, які тільки придумало людство!

Одна людина, як би мудрий, уміла і розумний він не був, ніколи не зможе працювати більше 24 годин на добу! Навіть якщо він і пропрацює в такому ритмі день, два, три — далі піде різкий спад, а там і до хвороби недалеко. Крім того, є люди, які вже дуже сильно спеціалізуються в чомусь одному, і для них будь-яка інша діяльність — таємниця за сімома печатками, результати якої простіше купити, ніж осягнути самому.


Оскільки людина типу "Хочеш зробити справу добре, роби його сам"! не може все зробити сам, в реалізації його цілей виникають тривалі паузи, він прибігає до відстрочень, а потім і зовсім кидає цю "неперспективну справу".

Отже, приймемо як аксіому таке положення: "Більшість рішень наших завдань залежать від інших людей".

Спробуємо застосувати цей принцип до наших "баранів", т. е. до будь-якої області людської діяльності, в якій вам особисто хотілося б досягти більшого, ніж є нині.

Найголовніше — переконати себе, що прийняти допомогу або попросити ради — зовсім не означає проявити слабкість і визнати свою некомпетентність. Зовсім навпаки!

Від яких людей залежить ваш особистий успіх у справі .(поставити вид діяльності)?

 — Хто ці люди?

 — Що потрібно зробити, щоб ці люди вам допомогли?

 — Що ви можете для них зробити, щоб ці люди самі захотіли допомогти вам?


 — Як піднести їм інформацію про ваші можливості і послуги, щоб вони сприйняли її позитивно?

Необхідно вирішити проміжні питання, які у вас виникнуть при відповідях на вищеперелічені питання. Іншими словами, потрібно зібрати таку інформацію:

1. Хто "живе" в тій же "ніші", що і ви?

2. Як можна допомогти цим людям?

3. Які знання(і уміння) є у них, але немає у вас?

4. Які знання(і уміння) є у вас, але немає у них. Чи зацікавлені інші в отриманні цих знань і умінь? Якщо ні, то як їх зацікавити?

5. Як найвигідніше поміняти одне на інше?

6. Через які канали найшвидше і ефективно дійде ваше прохання або інша інформація?


7. Що у вас доки не виходить зовсім, або робити це просто "влом"? Хто може узяти на себе цю невдячну роботу? Що можна дати цій людині в обмін?

8. Як представити себе як особа в найбільш вигідному ракурсі?

Далі треба скласти зразковий план рішення усіх цих проблем — і діяти, аідлаштовуючись під результати, отримані на практиці.

От і все.

Відповіді потрібно зафіксувати на папері або в комп'ютерному файлі і постійно повертатися до питань з урахуванням нової інформації, напрацьованих практичних навичок і зв'язків.

Підводні камені, проте, теж є. Люди бувають різні. Якщо вам відмовили, не бійтеся звернутися за порадою до інших людей або до цієї ж людини, але пізніше і(чи) з іншого боку — наприклад, через його друзів або знайомих.

Резюме. Запитуйте, запитуйте і запитуйте, просіть допомоги. Це одне з головних умінь для досягнення успіху у будь-якій області людської діяльності.



Надрукувати